Het assessment. Voor veel sollicitanten is het het meest gevreesde onderdeel van de sollicitatieperiode. De sterke, maar ook de zwakke plekken worden aan het licht gebracht. Ook de baas zelf ontkomt niet aan dit onderzoek. Van Harte & Lingsma bekijkt de persoonlijke waarden en ambities van de directeur. Dit keer Sjoerd Spaanjaars.
Sjoerd Spaanjaars, het afgelopen jaar werkzaam als directeur ad interim en nu op zoek naar een nieuwe uitdaging, is 57. Een leeftijd waarop je zou denken dat hij misschien wel wat rustiger zou zijn geworden, zo zegt hij zelf. ‘Maar niets is minder waar. Ik ben nog altijd heel resultaatgericht.'
En die resultaatgerichtheid is een van zijn sterke punten. Tegelijkertijd is het ook de basis van zijn minder sterke kant. Hoewel hij weet waar hij op wil sturen en deze weg inhoudelijk met argumenten kan onderbouwen, ervaart hij soms een spanningsveld tussen het willen of moeten behalen van resultaten en het meekrijgen van mensen die mede verantwoordelijk zijn voor het te voeren beleid, zo valt te lezen in het assessmentrapport.
Interpretatie
Of iets een zwakke plek is of juist een bron van kracht, ligt natuurlijk ook aan de interpretatie van een eigenschap. Spaanjaars geeft ruiterlijk toe dat hij eigenwijs is, maar dat is volgens hem inherent aan zijn behoefte om de best mogelijke prestatie te leveren. ‘Ik ben al jarenlang de eindverantwoordelijke binnen bedrijven. Dat betekent dat je eigenwijs bent. Maar daarmee behaal je ook resultaten. Want als je het altijd met iedereen eens bent, blijf je altijd hangen in consensus. Je moet een visie durven hebben op de organisatie. Dat ligt soms wat gevoelig, omdat bepaalde dingen soms al jaren zo gedaan worden. Ik zal niet zeggen dat als je altijd vrachtwagens hebt gebouwd, dat je dan opeens schepen moet bouwen. Maar je kunt wel kijken welke soort vrachtwagens je wilt bouwen. De wereld draait door.'
Aanrader
Spaanjaars raadt het iedereen aan om een assessment te doen. ‘Net als bijna iedereen had ik er jaren terug wel eens een gedaan om een baan te krijgen. Maar het is heel interessant om voor jezelf te vragen: "Waar sta ik nou, wat wil ik?" Ik raad het iedereen absoluut aan.'
Het volledige artikel is te lezen in IntermediairPW.
Mail dit artikel
