Contact FAQ Nieuwsbrief PW Digitaal Abonneren Adverteren Intermediair RSS Twitter
Lees de e-paper

E-mail kost werknemers 21 dagen per jaar

Auteur: Nicole Weidema | 13-02-2012 | Share/Bookmark Mail dit artikel

Foto: Branox

Als je alle keren dat werknemers buiten werktijd hun mail beantwoorden bij elkaar optelt, loopt de teller op tot soms wel 21 dagen per jaar.


Dat schrijft het Chartered Management Institute, op basis van uitspraken van Monica Seeley, expert op het gebied van e-mail management.

Seeley zegt dat er verschillende problemen zijn met de stortvloed van werkgerelateerde mail. Werknemers hebben volgens Seeley het idee dat ze direct moeten reageren op mail die via hun smartphone binnenkomt. Het risico is dat ze in hun haast dingen schrijven die ze beter voor zich hadden kunnen houden.

Daarnaast verstoort het volgens Seeley de balans tussen werk en privé. 'Het is geen goed idee die balans te negeren. In deze tijd moeten we nog productiever zijn, maar dat betekent ook dat we voldoende rust moeten krijgen.


Trefwoord: balans werk/privé

Reageer, print of deel dit artikel:

Reageer (0) Stuur door Print Share/Bookmark Mail dit artikel
 

Reageer

Reactie (max 1.000 tekens):
Het kan enige tijd duren voordat uw reactie geplaatst wordt.

Het is de redactie van IntermediairPW toegestaan om de inhoud van de reactie met naam en toenaam te hergebruiken in de print uitgave van IntermediairPW.

Reacties worden niet direct op de site geplaatst. De redactie controleert vooraf of de reactie aan een aantal voorwaarden voldoet. Deze voorwaarden zijn:

  • Reacties dienen betrekking te hebben op de inhoud van het betreffende artikel of onderwerp.
  • Reacties mogen geen beledigingen, bedreigingen, al dan niet fictief, aan het adres van de andere sitebezoekers of aan prominente personen bevatten.
  • Uitingen van geweld, racisme, anti-semitisme, het zwartmaken van individuen, groepen of organisaties worden niet getolereerd.
  • De reactie moet kort en bondig zijn (maximaal 1.000 karakters), te lange reacties worden niet geplaatst.
  • Het plaatsen van persoonsgegevens zoals telefoonnummers en adressen in de tekst van de reacties is niet toegestaan.
  • Links naar websites en reclame voor producten en/of diensten worden niet geplaatst.
  • Reacties die volledig in hoofdletters zijn getypt en/of vol staan met uitroeptekens en vraagtekens worden niet geplaatst.
  • Reacties die vol staan met taalfouten worden niet geplaatst.

De redactie behoudt zich het recht voor om reacties aan te passen, in te korten of te verwijderen. De redactie gaat niet in discussie over geplaatste of verwijderde reacties.


Ik ga akkoord met de voorwaarden

Zoeken in HR Vacatures

meest gelezen