| |||||
Wie heeft ervaring met bonusstructuren in een productie omgeving? Mail dit artikel
Beste, Ik wil graag weten of er in productieomgevingen met een bonus structuur gewerkt wordt en wat de gemiddelde te behalen bonussen zijn. Alvast bedankt voor je reactie. Groet, Danielle Sondeijker
Beste, Ik wil graag weten of er in productieomgevingen met een bonus structuur gewerkt wordt en zo ja wat de gemiddelde te behalen bonussen zijn. Het betreft hier een kleiner productiebedrijf met ongeveer 40 a 50 medewerkers. Alvast bedankt voor je reactie. Groet, Danielle Sondeijker Reageer, print of deel deze vraagReageer op deze vraagReacties op deze vraag:
Dick Klinkhamer |
P&O adviseur |
11 september 2010 (12:06)
Dit is meer een (eigen) bedrijfseconomisch vraagstuk. Vergelijkingen met anderen zijn moeilijk omdat de hoogte van een bonus ook zal afhangen van de vaste salarissen en de marges die iedere onderneming heeft of kan realiseren.
lisa |
zzp |
zzp |
7 oktober 2010 (11:17)
ik heb meerdere keren bonusstructuur ingevoerd, maar ook dit is niet zo simpel uit te leggen. Vragen die je jezelf/directie/medewerkers dient te stellen, zijn:
1. wat wil je bereiken met bonussen (meer omzet/meer tevreden werknemers) en is dit het juiste middel(wat is het doel, strookt dit met doelstelling bedrijf/ van wie komt dit idee?) 2. wat is de basissalaris/ hoe zijn de verhoudingen/ hoe past de bonus in je salarisstructuur (groei/ontwikkeling van mensen?) 3. op basis van wat krijgen ze bonussen/ is dit haalbaar/ is dit ook mogelijk in supertijden/slechte tijden 4. is bonus voor iedereen mogelijk, hoe compenseer je staf?Wat doe je met zieken/zwangeren/nieuwe medewerkers,medewerkers die uit dienst gaan, met oduerschapsverlof, enz. en is het ingesteld op groeistrategie (ook haalbaar als jullie verdubbelen? 5 relatie tot cao/concurrentie/wet en regelgeving (voldoet het aan alle eisen 6 hoe implementeer je dit (uitleg/weerstand?) Ik ken jullie bedrijf/produkt/cultuur niet, maar dit zijn basisvragen. Ik heb altijd veel hulp van brancheverenining gehad, ben je daar aangesloten? Succes |
Van p&o'ers voor p&o'ers
In deze rubriek helpen p&o'ers elkaar met vakinhoudelijke vraagstukken.
Zowel de vragen als antwoorden komen uit het werkveld.
De redactie ziet toe op een juist gebruik van de rubriek.
Om te voorkomen dat interessante vragen onbeantwoord blijven,
beantwoorden ook de deskundigen van de IntermediairPW Advieslijn regelmatig een aantal vragen.
09/02/2012
Geldt Wet verbetering Poortwachter voor 65+er?Geldt Wet verbetering Poortwachter voor 65+er? 09/01/2012
Valse naamBij een sollicitatie blijkt dat een (allochtone) kandidaat een valse naam heeft opgegeven. 20/12/2011
StagevergoedingWe willen een stagiair graag een hogere compensatie geven. Kan dat zomaar? |
||||
